各二级学院（部）：根据《安徽省教育厅关于做好2026年省级高等职业教育“双师型”教师认定工作的通知》（皖教秘师〔2026〕16号）文件要求，为做好学校2026年“双师型”教师认定工作及双师证书注册工作，现就有关工作事项通知如下：一、“双师型”教师认定工作（一）认定依据安徽省教育厅印发的《安徽省高等职业教育“双师型”教师认定办法》《安徽省高等职业教育“双师型”教师认定标准》(皖教人〔2023〕1号)、学校印发的《安徽...
各二级学院（部）、处室：根据《安徽省教育厅关于规范人才项目结项备案管理的通知》《安徽省高校中青年教师培养行动项目实施办法（试行）》文件精神，现就2026年度学校人才项目结题验收工作相关事宜通知如下：一、人才项目结项范围由学校组织申报、评定或审核并上报省教育厅备案立项的人才项目，包括安徽省高校优秀拔尖人才培育资助项目、安徽省高校优秀青年骨干人才国内（外）访学研修项目和安徽省高校优秀青年人才支持计划项...
各二级学院（部）、处室：根据《中共安徽省委教育工委 安徽省教育厅关于开展2026年高校中青年教师培养行动项目申报工作的通知》（皖教工委函〔2026〕32号）通知精神，现就开展省教育厅2026年高校中青年教师培养行动项目的申报工作通知如下：一、申报项目类别及推荐名额（一）申报项目类别1.类别一：学科（专业）带头人培育项目2.类别二：青年骨干教师境内（外）访学研修资助项目3.类别三：优秀青年教师培育项目（二）推荐申报名...
为加强安徽工商职业学院人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省教育厅《关于进一步做好省属高校公开招聘工作的通知》（皖人社秘〔2018〕369号）规定，经研究，现就面向社会公开招聘高层次人才（博士）公告如下：一、招聘原则...
各位教职工：2026年3月基本工资变动项目如下：本月无变更。以上情况，特此提醒。如有疑问，请联系组织人事处卜蓉蓉老师，电话：0551-65658120。组织人事处2026年3月11日
各位教职工：2026年2月基本工资变动项目如下：1、在编人员1人已退休，自本月起停发其基本工资，停扣社保、公积金、职业年金。以上情况，特此提醒。如有疑问，请联系组织人事处卜蓉蓉老师，电话：0551-65658120。组织人事处2026年2月13日
根据《事业单位人事管理条例》《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》《2026年度安徽省直事业单位统一笔试公开招聘工作人员公告》等有关规定，经主管部门同意，省人社厅核准，我校2026年度公开招聘工作人员8名，招聘工作纳入2026年度省直事业单位公开招聘统一组织管理，具体招聘岗位详见《安徽工商职业学院2026年度安徽省直事业单位统一笔试公开招聘岗位汇总表》。招聘岗位所需资格条件及招聘流程等信息于1月29日起同时在安徽...
各二级学院（部）、处室及参训教师：根据《关于开展安徽省2025年职业院校教师素质提高计划优秀工作案例和学员优秀成果转化案例遴选工作的通知》文件要求，向全校征集安徽省2025年职业院校教师素质提高计划优秀工作案例和学员优秀成果转化案例，现将有关事项通知如下。一、征集内容（一）优秀工作案例承担安徽省2025年职业院校教师素质提高计划的院部、处室，优秀工作案例以一个项目为主题，聚焦培训课程体系构建、培训模式与方...
各位教职工：2026年1月基本工资变动项目如下：1、根据《关于在建党100周年之际提高离休干部生活补贴标准的通知》（皖老字〔2021〕8号），发放1名离休干部2025年度生活补贴2个月。2、因工龄满20或30年以上，调整31人基础性绩效工资标准。3、因职称变动，调整部分人事代理人员基本工资标准，并补发差额。4、调整在编人员1人薪级工资并补扣差额。5、高层次人才（博士）1人1月入职，自本月起发放其基本工资。6、人事代理人员1人自本...
根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、《关于印发2025年度安徽省直事业单位统一笔试公开招聘工作人员实施方案的通知》相关规定和要求，结合本单位工作实际，现制定专业测试及有关工作实施方案如下：一、资格复审根据应聘人员统考笔试成绩，各岗位按照3:1比例从高分到低分的顺序确定参加资格复审人员。笔试达到最低控制合格分数线人数不足相应...
